真のプロフェッショナルをめざすあなたのために、 早期の昇進・昇格のチャンスが広がるスペシャルキャリア制度を用意しています。

キャリア採用営業職(売買仲介営業)

スペシャルキャリア制度とは

  • 業務内容
  • 住友不動産販売の強み
  • 安心のサポート体制
  • スペシャルキャリア制度
  • 募集要項・エントリー
  • お問い合わせ

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業務内容

国内の個人向け不動産(一戸建・マンション・宅地)から事業用不動産まで不動産全般を取扱い、不動産の売却・購入を希望されるお客様に対し、物件情報の収集・調査・提供・広告・契約・引渡し、その後のアフターフォローまでを一人で担当、トータルに管理していく仕事です。お客様のニーズを的確に把握し、売主様・買主様双方にご満足頂けるサービスを提供する、提案型営業です。

応募資格

  • 高卒以上 営業経験または、販売経験のある方
    不動産・住宅・建設業界をはじめ、金融(銀行・証券・保険)業界
    自動車メーカーなど、様々な業界経験の方が活躍しています。
    業界未経験歓迎!安心してご応募ください。
    前向きでチャレンジ精神旺盛な方、お待ちしています!
  • 宅地建物取引士資格取得者歓迎!

    勤務地の各営業センターは10~15名。
    平均年齢35.8歳。20~30歳代のメンバーが活躍しています。
    アットホームな環境も自慢です!

こんな方におすすめです

  • もっとスケールの大きな仕事がしたい
  • 地位(ステイタス)を得たい
  • もっと収入を増やしたい  etc

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住友不動産販売の強み

情報力で差別化を進める
不動産流通業界のリーディングカンパニー

売買仲介実績で業界No.1

住友不動産販売は、1975年の設立以来、不動産の仲介業務と受託販売業務を柱とする不動産流通業を中心に事業を展開しています。 地域密着型の直営店舗展開、一貫したマンツーマンの営業体制など、市場ニ-ズを的確に捉えた営業活動でシェアを拡大。単一企業として、売買仲介実績で業界No.1の地位を占めています。

直営ネットワークを生かした情報総合力

「住みかえ」や「買いかえ」の需要の増加とともに今後も大きな成長が期待される不動産流通市場。その大きなビジネスフィールドの中で、リーディングカンパニーとしての当社の強みは、クオリティの高い人材と情報の量・質および、情報分析力まで含めた情報総合力です。今後も、顧客サービスの充実と地域密着型営業の深耕を図りながら、市場における一層のシェアアップを目指すため、店舗展開による直営ネットワークの更なる拡充とITを活用した営業戦略を積極的に推進していきたいと考えています。

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安心のサポート体制

住友不動産販売では、直営仲介No.1の実績は
社員一人ひとりの成長があるからとの考えのもと、
独自の営業マニュアル等の営業ツールを活用したOJTや
各種不動産実務研修など充実した研修体系で
社員の資質の向上を図っています。

万全な研修体制

入社時研修・PC研修及び各種実務研修、配属先でのOJTも実施。万全な研修体制で実務をしっかりと身に付けていただけます。特に、宅地建物取引士資格については専門学校での当社オリジナル講習を実施。全社でバックアップをしています。

全国263店舗の直営ネットワークを生かした営業支援体制

不動産流通業界の直営仲介における仲介手数料収入、取扱件数、取扱高で単一企業としてNO.1の当社。 全国に263の直営店舗、地域密着型の営業を展開。直営ネットワークには多くの質の高い情報が寄せられており、信頼と安心の住友ブランドが、あなたの営業を力強くバックアップします。

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スペシャルキャリア制度

中途入社の方が早期に昇進・昇格できるチャンスがある制度です。

入社後1年間の成果によって昇進・昇格ができる『スペシャル・キャリア制度』が用意されています。入社からの1年間でどんどん仕事をして成果を出した場合は役職付き昇進も望めます。社歴・年齢ではなく、成果を正当に評価します。更に、当社の特徴であるマンツーマン営業スタイルや直営店舗ならではの情報力によって、あなたのキャリアアップがより加速します。

Aさんの転職サクセスストーリー

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募集要項・エントリー

勤務地
  • ・首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)の152営業センター
  • ・関西圏(大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀)の72営業センター
  • ・北海道(札幌)の8営業センター
  • ・東北地区(仙台)の4営業センター
  • ・東海地区(愛知、三重)の17営業センター
  • ・中国地区(広島、岡山)の6営業センター
  • ・九州地区(福岡)の4営業センター
雇用形態 正社員
勤務時間 9:30~18:20
給与 固定給 月給240,000円以上
※年齢に応じ決定します。
※30歳主任給与例:月給40万7,600円(一律手当含む)

【年収例】
平成28年12月実在者(報奨金を含む)

  • ・入社2年目 売買仲介経験あり 29歳 年収1,089万円 ( 固定年額 402万円 ・ 賞与   687万円 )
  • ・入社4年目 売買仲介経験なし 33歳 年収1,405万円 ( 固定年額 569万円 ・ 賞与  836万円 )
  • ・入社6年目 売買仲介経験なし 36歳 年収1,816万円 ( 固定年額 486万円 ・ 賞与  1,330万円 )
  • ・入社8年目 売買仲介経験なし 34歳 年収2,109万円 ( 固定年額 643万円 ・ 賞与  1,466万円 )
待遇 昇給年1回、賞与年2回(業績に応じた賞与)、 社会保険完備、交通費全額支給、家族手当、宅建手当、財形貯蓄制度、 確定拠出年金制度、退職一時金制度ほか
休日休暇 週休2日制(当社勤務カレンダーによる)、GW・夏季・年末年始、有給・特別休暇他、年間休日120日
教育・研修制度
  • ・入社時研修
  • ・広告研修
  • ・パソコン研修
  • ・各種不動産実務研修
  • ・宅建資格取得講座
  • ・資格取得奨励金制度
応募方法
  • 下記の[エントリーはこちら!]の該当するエリアをクリックし、応募フォームよりエントリーを行ってください。
    ※応募職種は「営業職(売買仲介)」になります。
  • ※応募の秘密は厳守します。
  • ※応募書類については返却致しません。ご了承下さい。
選考の流れ
  • 1)応募レジュメを拝見させて頂いた上で、会社説明会&選考会にご参加いただく方へご案内いたします。
  • 2)正式応募 ・・・ 選考開始時に応募の意思確認を行います。
  • 3)必要な選考書類・面接日等をご連絡します。

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お問い合わせ

【首都圏】【北海道・東北・東海・中国・九州地区】
人材開発部

住所:
〒163-0819
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿 NSビル19階
TEL:
03-3346-1198(直通)
e-mail:
saiyou@stepon.co.jp
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【関西圏】
人事部(関西)

住所:
〒530-0005
大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル4階
TEL:
06-6448-0034(直通)
e-mail:
career.change@stepon.co.jp
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